Wie wir Studierende begeistern: Von Lernparadiesen und Boost Bags im Employer Branding für die GenZ

Kategorie: Attraction / Global Player
Unterstützung in stressigen Zeiten – und ein starkes Signal als ArbeitgeberPrüfungszeit bedeutet für 260’000 Studierende in der Schweiz Stress. Siemens Schweiz unterstützt sie mit dem «BoostBus» – einem zum Elektrobus umgebauten VW-Bulli – und verteilt «Boost Bags» mit Nervennahrung und Lernmaterial. Ergänzend lancierten wir erstmals den #SiemensStudyHub in Zürich: eine ruhige, einladende Lernumgebung für Studierende mit Snacks und Überraschungen. Das kostenlose Angebot war sofort ausgebucht. So verbinden wir sinnvolle Unterstützung für Student:innen mit einem Einblick in unsere Unternehmenskultur – und machen Siemens als innovativen, engagierten Arbeitgeber bei der GenZ sichtbar.